إتقان إدارة التغيير في المرافق الإصلاحية

إن إدارة تطبيق التكنولوجيا في المرافق الإصلاحية عملية معقدة تتطلب تخطيطا وتنسيقا وتدريبا متأنيين.

وفي كل صناعة، تحدث حالات فشل في تنفيذ المشاريع بوتيرة أكبر مما ينبغي. وفي كثير من الأحيان، لا ترجع هذه الإخفاقات إلى التحديات التكنولوجية، بل إلى عدم تخطيط أو تنفيذ إدارة التغيير بالقدر الكافي.

ونحن نعتبر إدارة التغيير (التي تشكل منهجية التدريب والدعم التي ننتهجها مكونا هاما فيها) مجموعة حيوية من الأدوات لضمان النجاح في اعتماد نظام الرصد المشترك/نظام الرصد المشترك الجديد وتقليل المقاومة في المنظمة إلى أدنى حد.

إن تدريب ودعم القادة والموظفين خلال رحلة الانتقال الرقمي هما عنصران رئيسيان في نهجنا للتنفيذ الناجح لنظام جديد والتغيرات في التنظيم والعمليات المتعلقة به.

وفريقنا لديه خبرة عالية في تدريب مهنيي السجون والسجون، حيث أنه مسؤول عن تدريب أكثر من ألف من مهنيي السجون سنويا. كما أن فريقنا للتدريب والتصميم التعليمي لديه خبرة في تطوير مواد التعلم عن بعد، بعضها متاح من خلال منصاتنا الدراسية أكاديمية التعليم في مجال التصحيح.

اسأل المزيد عن إستراتيجيات وعمليات إدارة التغيير والتدريب لدينا.